KEINE PFLEGEKENNTNISSE NOTWENDIG
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Jedes Jahr werden mehr Betreuungskräfte gebraucht, da die Pflege durch Angehörige oder Altersheime für viele keine Optionen sind.
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Über Ulrike: Ich bin Ende 2021 ins Elsner Pflege Franchise-Netzwerk eingestiegen. Lange habe ich in der Verwaltung im öffentlichen Dienst gearbeitet. Der persönliche Kontakt zu Menschen hat mir immer großen Spaß gemacht. Die Pflegebedürftigkeit meiner Eltern haben mich auf diese Branche aufmerksam gemacht.
Warum ELSNER Pflege: Das schon vorhandene, österreichweit gut funktionierende Konzept und die Arbeitsweise im Franchisesystem hat mich sehr neugierig gemacht. Der persönliche Kontakt zu Herrn Mag. Elsner hat mich dann überzeugt, in diesem Team arbeiten zu wollen. Ich wollte einerseits die Selbständigkeit mit freier Zeiteinteilung, andererseits die Unterstützung und die Sicherheit eines schon gut eingeführten funktionierenden Systems mit einem tollen Team.
Mein Anliegen ist es, die Familien bestmöglich zu unterstützen. Dabei steht die menschliche Komponente für mich immer im Mittelpunkt. Bei der Abklärung der Bedürfnisse wird intensiv auf die zu pflegende Person und ihr Umfeld eingegangen, damit die bestmögliche Unterstützung gefunden werden kann. In diesem Netzwerk tätig zu sein, fühlt sich nicht als Arbeit an. Meine Lebensqualität hat sich dadurch sehr verbessert.